COBOT'LARLA Yetenek açığını kapatın

COBOT'LAR YETİŞMİŞ PERSONEL AÇIĞINI KAPATIYOR

Nitelikli personel sıkıntısı üretim sürecinde büyük bir engel oluşturuyorsa, umutsuzluğa kapılmaya gerek kalmıyor. İş birliğine dayalı cobot’lar küçük ve ortak ölçekli şirketlerden büyük ölçekli çok uluslu şirketlere kadar tüm imalat operasyonlarındaki yetişmiş personel açığını kapatmaya yardımcı oluyor.

COBOT'LAR YETENEK AÇIĞINI NASIL AZALTIR?

Cobot’lar, konumlandırması en kolay otomasyon sistemlerinden biridir. Yetenek açığını kapatmakta yardımcı olmasının yanı sıra çalışanlar deneyimleri olmadan programlayabiliyor, çalıştırabiliyor ve bakımını yapabiliyor. Otomasyon tecrübesi olmayan bir operatör tarafından herhangi bir Universal Robots cobot’unun paketinden çıkarılması, monte edilmesi ve ilk basit işin programlanması 60 dakika sürüyor. Tekrar eden, sıkıcı ya da tehlikeli prosesler için cobot kullanılıyor ve operatörler daha nitelikli katma değer sağlayan işlerde çalışıyor. İş gücü beceri seviyesini geliştiriyor ve çalışanları çok daha değerli pozisyonlara taşıyor. Devam eden başarıyı desteklemek üzere proseslere değer katıyor.

87 DAKİKADA ROBOT PROGRAMCISI OLMAK MÜMKÜN

Universal Robots Akademi tarafından sunulan ücretsiz online eğitim, mevcut çalışanların 87 dakikada başarılı cobot programcıları ve entegratörleri olmasını sağlıyor. Altı kısa etkileşimli modül, robot mantığının temelleri, kurulumu, programlaması, ara yüzleri ve güvenliği hakkındaki konuları içeriyor. Temel bilgiler üzerinde ustalaştıklarında, çalışanlar gelecekte ileri cobot uygulamalarını hayata geçirmeye hazır oluyorlar. Deneyimli çalışanlar, belirli uygulamanın ihtiyaçlarını karşılamak üzere gelişmiş programlama ve ara yüzleri eklemek için Universal Robots destek web sitesinde yer alan bilgileri kullanabiliyor.

AKILLI TELEFON KULLANABİLİYORSANIZ, BU COBOT'LARI DA KULLANABİLİRSİNİZ

Dünyanın çok farklı sektörlerinden çeşitli firmalar, Universal Robots cobot’ları ile yetenek açığını kolayca kapatabiliyor. ABD’li Scott Fetzer Electrical Group firması, “Akıllı telefon kullanabiliyorsanız bu robotları da o kadar kolay kullanabilirsiniz” diyor. Danimarka’lı Nymann Teknik, “Biz sadece robotu kutusundan çıkardık ve fişe taktık. Bir buçuk saatte ilk programı oluşturduk. Yedi saat sonra robot üretimde çalışıyordu. Çalışanlarım nasıl programlayacaklarını kendileri öğrendi” diye ifade ediyor.

COBOT'LAR ESNEK OLMAYI VE YENİ PROJELERDE YER ALMAYI SAĞLIYOR

Danimarka’dan B-J Gear şirketi, “Universal Robots’tan önce aynı makine başında sekiz saat dururdum ve herhangi bir başka işim olamazdı. Robotlar esnek olmamı ve yeni projelerde yer almamı sağladı. Ayrıca gerçekten de robotların programlanmasını öğrenmek çok eğlenceli, işe gelmeyi çok daha ilgi çekici hale getirdi” diye belirtiyor. ABD’den Task Force Tips, “Benim uzmanlığım CNC programlama. Sadece Universal Robots destek web sitesini kullandım ve buradan oldukça fazla bilgi alarak herhangi bir yardım olmadan hortum kaplinleri yapan iş hücresine iki robot eklemeyi başardım” diyerek sağladığı avantajdan bahsediyor. Whirlpool Corporation, “UR Akademi modülleri, Whirlpool’daki tüm Universal Robots cobot eğitiminin temelini oluşturdu. İnsan-makine etkileşimli yaklaşımı gerçekten sevdim. Bu yaklaşım oldukça pratik ve tesisimizde gerçekten yaptığımız işe uyarlanabilir nitelikte” diye ifade ediyor.

KURUM DIŞI ENTEGRASYON KAYNAKLARINA İHTİYAÇ AZALIYOR

Uygun maliyetli, esnek ve kullanımı kolay cobot’lar için pazarın büyümesi, cobot entegrasyonunu kolaylaştıran ve sürekli gelişen bir platform yaratıyor. Cobot’lar kurum dışı entegrasyon kaynakları ya da kurum içi eğitimli uzmanlara olan ihtiyacı azaltarak yetenek açığını da azaltıyor. Universal Robots+, Universal Robots cobot’unu özelleştirilmiş bir otomasyon çözümüne dönüştürmek için ihtiyaç duyulan her şeyin bir galerisini sunuyor. Universal Robots cobot’larla kusursuz bir şekilde entegre olacağı garanti edilen gripper (tutucu) vb. ekipmanları, yazılım ve aksesuarları bulunabiliyor.

COBOT'LARLA GELİŞMİŞ UYGULAMALAR HAYATA GEÇİYOR

Cobot’lar, hızlı, kolay ve uygun maliyetli bir şekilde otomasyona geçmeye yardımcı olarak açığın en az çabayla kapatılmasını sağlıyor. Otomasyonun tüm avantajlarına sahip olarak işleri büyütmek için yeniden yatırım yapılabiliyor. Çalışanlar, memnuniyetini ve kuruma bağlılığını arttıracak yeni ve çok daha değerli görevlere atanabiliyorlar. Üstelik basitten başlayarak zaman içinde çok daha gelişmiş uygulamaları hayata geçirebiliyor.